香港人經常埋怨工作沉悶，我常常思考為何會有這種感覺，不諱言從前剛剛在電台工作，絕對沒有沉悶的感覺，慢慢地開始感覺工作千篇一律，找不到突破的空間，當刻便開始覺得工作沉悶。其實工作有趣的地方，通常都是富挑戰性，你絞盡腦汁解決了困難，便會得到成功感，快樂亦隨之而來，工作亦變得快樂。
可是，人的構造很奇怪，若然每天也要用力思考，會感到過分緊張和受壓，因此人漸漸便想辦法避開困難，或不斷找方法解決問題，直至有一天再沒有困難存在，或是即使困難出現，也變得手到拿來、輕而易舉。
自此工作的樂趣減少，工作便自然變得沉悶。
最能把工作變得有趣的方法，當然是重拾工作的挑戰性，再次把困難一一解決，可是人總有惰性，自討苦吃不是好的推動力。那怎樣才可改變自己的想法，重拾工作的樂趣？有些人會在工作裏尋找感情，例如和同事培養感情，替同事解決問題，或提攜下屬，就如師傅將秘笈傳授給徒弟，從中得到成功感。
若然以上方法不奏效，那有甚麼方法呢？最好的方法是尋找自己的存在價值，每天把自我價值的事項完成，從而得到成功感。當中的快樂是有點阿Q精神，譬如說你是做洗碗的，每天有十盆碗碟需要清潔，當完成所有清潔工作時，你當天的價值便已達成，你可享受着成功的快樂離開。
可惜，很多人忘記了自己的價值，只覺得自己做的事很無聊，工作便自然沉悶。
說個簡單的比喻，從前認為背起書包上學已達成了個人價值，因此上堂不聽書不學習，漸漸便覺得上學很沉悶，但若然你認為學習是你的價值，那麼上學便成為樂趣。極端例子如囚犯坐牢，也可試試挑戰自己能否捱過獄中的苦悶生活，捱到出獄後便能大喊一句：「我成功了。」
因此，無論你的價值多麼低微，最重要是找到工作的價值，完成了應讚賞自己，即使你的工作猶如坐牢，也可以笑着放工。
森美 公子日記
主頁
| 要聞港聞
| 國際
| 中國
| 社論
| 財經
| 地產
| 娛樂
| 教育
| 副刊
| 馬經
| 體育
